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    紅心向黨 奮斗有為 公司召開“五四”青工座談會

    文章作者: 來源: 發布時間:2023/05/04 瀏覽次數:1382

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    5月3日下午,公司召開“五四”青工座談會。公司黨委書記、董事長陳代富,公司黨委副書記、工會主席、冷鋼總經理曹革新,黨群部領導及部分單位黨組織書記、團工作負責人、青工代表等31人參加。曹總主持會議。

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    公司黨委副書記、工會主席、冷鋼總經理曹革新主持會議


    曹總領誦,與會人員工齊聲朗誦了陳董事長的博長“家論”。

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    公司團工作負責人吳偉績(左二)匯報工作


    公司團工作負責人吳偉績對共青團工作做了匯報。一直以來,陳董事長、曹總對青年工作非常關心重視,公司各級團組織主動作為,團結帶領團員青年為企業生產經營、創新發展開展崗位建功行動,提高政治思想素養和崗位操作技能,自覺參與“急難險重”志愿突擊活動。共青團是黨的后備軍,青年工作是大有可為的。各級團組織和團工作者要積極引導青年加強學習,成長成才;要帶領青年爭先創優,服務發展;要服務青年凝心聚力,共同成長,讓青春在共創共享、共有共富道路的火熱實踐中綻放絢麗之花。

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    黨群部部長唐初旭(右二)宣讀表彰通報


    黨群部部長唐初旭宣讀了《關于表彰2022-2023年度公司青年崗位能手和優秀青年突擊隊的通報》,共有汪俊輝、姜松、李自平、陽煉、姜友雄、陳春、李平期、劉茜、周浪等9名同志被授予2022-2023年度公司青年崗位能手,煉鐵廠青年突擊隊、煉鋼廠青年突擊隊、軋材廠青年突擊隊、動力廠青年突擊隊、天寶公司青年突擊隊、三創環保公司青年突擊隊等6支隊伍被授予公司優秀青年突擊隊。

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    陳董事長、 曹總為優秀青年突擊隊頒獎

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    陳董事長(左六)、曹總(左七)與青年崗位能手合影

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    陳董事長(左四)、曹總(左五)與優秀青年突擊隊代表合影


    陳董事長、曹總為獲得公司青年崗位能手和優秀青年突擊隊的先進個人、先進集體進行了頒獎并合影。

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    典型代表發言


    基層團干、青年勞模、青年工匠、青年崗位能手、青年女工、基層黨組織書記等典型代表鄒奕、姜松、王嘯臣、段春園、張麗麗、陳春、諶斌霞、黃裕林分別發言,以我與企業共成長的經歷,深情表達了生活奮斗在冷鋼博長的幸福之情、自己受到組織關懷成長成才的感激之情以及如何立足崗位做貢獻、如何做好青年工作的想法和打算。

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    陳董事長重要講話


    陳董事長做了重要講話。他對冷鋼博長的年青人成長得很成熟很高興,對年青人在未來人生奮斗的道路上,還有很多機會為企業、為國家干一番大的事業表示羨慕。他要求,博長的青工們一定要給自己準確定好位,知道自己是吃哪碗飯的,知道自己的體力、技術、格局、狀態處于什么水平,自己會做什么,做好了什么,和別人、和目標的差距在哪,接下來才能知道自己應該怎么做,應該從哪里下手。青年是企業的希望,他希望青工們不斷提升自己的社會知識、業務水平、工作能力,要學習黨中央的大政方針政策,認清形勢,把握方向,要成為自己崗位的佼佼者,自己崗位的業務要精,其他崗位的知識也要略知一二,不說外行話,這樣才能一級一級地成長起來。還要求各級基層組織要關心青年人的成長,多跟他們交朋友,了解他們的生活、家庭、工作等方方面面的情況,引導幫助他們,做好傳幫帶。他強調,只要大家一起拼命干,無論市場怎么變化,我們都能戰勝困難,搞碗飯呷。
    曹總和大家分享了關于陳董事長的幾個小故事,對座談會進行了總結。他要求,公司各級團組織要貫徹落實好陳董事長的講話要求,全體青工要從骨髓里深刻理解董事長的諄諄教誨,入腦入心,外化于行,不斷提高自己的能力水平。企業搭建了有事做、有工資發、有紅分、像一個大家庭一樣的員工成長成才平臺,有對我們青工們這么關心愛護的董事長,是全體冷鋼博長人的福氣,大家一定要加倍珍惜。做為青年人,就要像董事長那樣有智慧、有毅力、有格局、有大愛情懷。要把企業的要求和自己的崗位結合起來,當好自己崗位的第一責任人,在工作實踐中加強學習,立足崗位,敢于創新。希望寄托在青年人身上,青年人要牢固樹立起“只要拼命奮斗,就會有出息”的理念。只要大家齊心協力,像做家里的事一樣做好崗位職責上的事,博長冷鋼的明天就會更美好。
    (文/吳偉績   圖/高守銀  謝宏輝)



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